Más de 250 jóvenes con discapacidad han participado en el “GAME de Empleo” de Fundación ONCE

El evento se ha celebrado en el marco de la Feria de Valladolid y organizado junto a la Cámara Oficial de Comercio de Valladolid

 

Más 250 jóvenes con discapacidad procedentes de todas las provincias de Castilla y León han participado en la ‘Maratón de Empleo para jóvenes con discapacidad: Poder Extra’. El evento ha sido organizado por Fundación ONCE en colaboración con la Cámara Oficial de Comercio de Valladolid y con el apoyo del Fondo Social Europeo.

Las autoridades antes de inaugurar y visitar el evento

La jornada ha contado con la presencia de Carlos Javier Fernández Carriedo, consejero de Empleo de la Junta de Castilla y León; Juan Antonio Gato Casado, concejal delegado general de Hacienda, Función Pública y Promoción Económica del Ayuntamiento de Valladolid; Víctor Caramanzana, presidente de la Cámara de Comercio de Valladolid; Sabina Lobato, directora de Empleo, Formación, Proyectos y Convenios de Fundación ONCE; Arancha Casado, presidenta del Consejo Territorial de la ONCE en Castilla y León, y Teresa Palahí, secretaria general de Fundación ONCE.

 

Con esta iniciativa, que se desarrolla en el marco del Programa Operativo de Empleo Juvenil 2014-2020 (POEJ), se quiere mejorar las capacidades de jóvenes con discapacidad en situación de desempleo de Castilla y León inscritos en el Sistema Nacional de Garantía Juvenil.

 

Taller de Cocina impartido por la Escuela Internacional de Cocina con la presencia de las autoridades

El evento se ha llevado a cabo en formato de ‘gamificación’, con el objetivo de motivar a los jóvenes a marcarse unas metas viables, visualizar la importancia de la formación, mostrar oportunidades laborales, despertar nuevas vocaciones y dotar a los asistentes de herramientas efectivas, innovadoras y diferenciadoras, así como trabajar habilidades sociales.

 

Las actividades han comenzado con una conferencia a cargo de los ‘trainers paralímpicos’ Marta Arce y Alejandro Sánchez y han continuado con diferentes talleres en los que se han trabajado los objetivos antes mencionados.

 

Durante el evento, los participantes han contado con la compañía de responsables de empresas como ILUNION, Decathlon, Leroy Merlín, El Corte Inglés, Integra, Iveco, Audiotec y Madison. Junto con sus técnicos de recursos humanos han realizado entrevistas de trabajo y han recibiendo propuestas de mejora. Finalmente han dejado sus currículums para futuras oportunidades de empleo.